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人力资源管理基础(高等职业院校人力资源管理专业全国统编教材)
ISBN:9787516766163
作者:编者:李琦|责编:崔高洁
定价:¥38.0
出版社:中国劳动社会保障
版次:第1版
印次:第1次印刷
开本:4 平装
页数:240页
商品详情
目录

上篇  认知篇
  认知一  人力资源管理部门认知
  认知二  人力资源管理岗位认知
  认知三  人力资源管理的产生与发展
  认知四  人力资源管理的价值与业务
  认知五  我国企业人力资源管理的现状与未来
下篇  项目篇
  项目一  调查分析人力资源基础信息
    【项目导入】
    ·任务一  基于日常工作类的人力资源信息调查分析
    ·任务二  基于管理提升类的人力资源信息调查分析
  项目二  设计人力资源管理方案
    【项目导入】
    ·任务一  分析常见的人力资源管理方案的结构
    ·任务二  撰写方案
  项目三  开展人力资源管理沟通
    【项目导入】
    ·任务一  模拟与不同工作对象的沟通
    ·任务二  模拟典型的人力资源管理沟通
  项目四  制作员工手册
    【项目导入】
    ·任务  制作本团队员工手册
  项目五满意度体系设计
    【项目导入】
    ·任务一  设计满意度调查问卷
    ·任务二  撰写满意度调查报告
  项目六  开展人力资源规划
    【项目导入】
    ·任务一  开展人力资源供给预测
    ·任务二  开展人力资源需求预测
  项目七  组织实施工作分析
    【项目导入】
    ·任务一  组织实施工作分析调查
    ·任务二  设计并组织撰写岗位说明书
  项目八  梳理分析业务流程
    【项目导入】
    ·任务一  梳理岗位业务的工作流程
    ·任务二  优化岗位业务流程

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