第一章  绪论
  第一节  研究背景
  第二节  国内外研究现状
  第三节  研究意义
  第四节  研究方法
第二章  文献综述
  第一节  “动机—行为—绩效”框架研究
  第二节  高校科研团队相关研究
  第三节  高校个体层次下的产学研合作
  第四节  合作动机相关研究
  第五节  合作行为相关研究
  第六节  学术绩效相关研究
第三章  基于行为视角的多案例研究
  第一节  案例选择和数据收集
  第二节  科研团队产学研合作实践
  第三节  产学研合作动机
  第四节  产学研合作行为
  第五节  学者学术绩效
  第六节  跨案例分析及命题提出
第四章  产学研合作动机对学者的学术绩效影响研究
  第一节  理论基础：自我决定理论
  第二节  产学研合作动机与学者的学术绩效的关系研究
  第三节  产学研合作动机量表
  第四节  学术绩效量表
  第五节  控制变量量表
第五章  产学研合作行为对学者的学术绩效影响研究
  第一节  理论基础：社会网络理论和人—组织匹配理论
  第二节  产学研资源投入行为与学者的学术绩效的关系研究
  第三节  产学研伙伴匹配行为与学者的学术绩效的关系研究
  第四节  产学研资源投入行为量表
  第五节  产学研伙伴匹配行为量表
第六章  产学研合作动机、合作行为对学者学术绩效的实证研究
  第一节  理论基础：中介效应和调节效应
  第二节  理论模型的构建
  第三节  问卷设计和小样本测试
  第四节  数据收集与描述性统计分析
  第五节  数据信度和效度分析
  第六节  回归分析
  第七节  结果分析
第七章  产学研合作动机、合作行为对学者学术绩效的组态研究
  第一节  理论基础：驱动路径
  第二节  模型的构建
  第三节  方法选择
  第四节  变量校准
  第五节  必要条件分析
  第六节  组态分析
  第七节  稳健性检验
第八章  研究结论、管理启示和政策建议
  第一节  主要研究结论
  第二节  管理启示和政策建议
参考文献