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星际求职指南
ISBN:9787571017149
作者:作者:(英)蒂姆·皮克//欧洲空间局|责编:李蓓//金振坤|译者:施韡//严晨风|绘画:(英)埃德·格雷斯
定价:¥78.0
出版社:湖南科技
版次:第1版
印次:第1次印刷
开本:2 平装
页数:251页
商品详情
目录

热身测试
序言
第一章  选拔过程
第二章  航天员的选拔要求
第三章  航天员训练
第四章  火星任务
致谢
图片来源
插页1  生存训练,洞穴训练
插页2  中性浮力训练,极端环境任务行动,
离心机训练,零重力训练

精彩页/试读片段

    给新兵的建议
    第一轮需要精力高度集中。我建议在不同类型的问题之间稍作休息,就像我2008年参加测试时一样。尽管这点时间可能太短,无法充分休息,不足以为下一次评估做好准备,但这种精神上的消耗也是测试的一部分。
    不要老是想着自己的表现,这一点很重要。如果你认为自己在一次测试中表现不好,你必须把它抛在脑后,专注于眼前的下一项任务。在这种情况下,轻松面对是进行下去的最好方式。当然,面对极高的风险,依然能够在巨大压力下让自己保持放松,这本身也是一项技能。
    2008年,我和许多预备航天员伙伴坐在一个房间里参加测试。一不小心,你就会被其他人分散注意力,尤其是当你看到他们答题速度比你更快的时候。我把整个过程看作是与自己,而不是与其他人竞争,所以我只关注自己在做什么。话虽如此,如果我说当年18岁就离开学校参军的我没有被那些拥有科学、医学和工程博士学位的人吓到,那我一定是在撒谎!然而,这些测试都经过精心设计.旨在评估你的智力水平,而非学术背景。培养这类技能的方法有很多,对我个人而言,多年的直升机操作经验对我很有帮助。同样.在这一轮测试中,你不需要有某一特定学科的经验来完成以下的“硬技能”测试。
    如果你可以和朋友、家人或同事一起尝试完成这些问题,那样就能更好地创造竞争感。这也是真正的航天员选拔测试的一部分。不过,归根结底,你是在与自己竞争。因此,单独完成这些问题对发挥最佳表现也同样重要。
    注意:有些问题还有额外的时间限制,有些则没有。这也是为了反映真正的ESA测试。候选人需要做出一个有趣的决定:到底是追求速度还是准确性?你是否完成了所有的练习,却牺牲了正确率?或者你是否为了确保尽可能多地答对,却忽略了最终完成的数量?
    我不想现在给你答案,那样并不好,但是在你回答问题时,请记住所有这些要素。在第59页,我会给你复盘,这样你就可以知道自己的表现如何了。
    祝你好运!空间意识测试
    空间意识能力对任何航天员来说都非常重要。航天员经常会操作一些他们实际上看不到的设备,而且是在微重力环境下进行这些操作,这会影响他们的感知能力(毕竟,失重状态下没有绝对的上升或下降)。特别是在太空行走期间,当你在国际空间站外走动时,你的方向和视角会不断改变。能够建立起你在做什么、你要去哪里以及如何最好地完成任务的思维模型是至关重要的。实际上一旦你的大脑接受了它能选择任意方向工作,这将是一种非常自由开放的感觉。考官正在寻找有着良好空间感知能力的候选者。
    P15-17

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